Η κατάσταση έχει φθάσει στο μη περαιτέρω κι αυτό δεν έχει να κάνει με τους αριθμούς μόνο. Υπάρχει μεγάλο πρόβλημα με τη γήρανση του προσωπικού κυρίως στις Ειδικές Δυνάμεις. Οι προσπάθειες αντιμετώπισης του θέματος κατά καιρούς ήταν αποσπασματικές και γι΄ αυτό τελικά, αναποτελεσματικές.
Το γεγονός ότι οι προσλήψεις είναι απαραίτητες για την ανανέωση αλλά και την ενίσχυση των ΕΔ είναι προφανές.Το ερώτημα είναι αν μπορούν να γίνουν λόγω των οικονομικών προβλημάτων που υπάρχουν.
Εισηγήσεις στρατιωτικών προς την πολιτική ηγεσία κάνουν λόγο για 1.000 ως 2.000 προσλήψεις το χρόνο , σε βάθος χρόνου. Αυτό,λένε εκτός από διευκόλυνση στα δύσκολα οικονομικά μας έχει να κάνει και με τη διαρκή ανανέωση του προσωπικού, αλλλα και με το γεγονός ότι όταν θα ΄ρθει η ώρα δεν θα αποστρατευθούν όλοι μαζί οι προσληφθέντες.
Τι θα είναι όσοι προσληφθούν στο στράτευμα; Όπως λένε οι επιτελείς θα πρέπει να δημιουργήσουμε έναν “νέου τύπου ΕΠΟΠ” .
Πότε θ΄ αρχίσουν οι προσλήψεις; Απ΄ όσα είπαν Αποστολάκης και Ρήγας θα πρέπει να αναμένουμε ότι το πρώτο “κύμα προσλήψεων” θα μπορούσε να γίνει εντός του 2019.
Σχόλια
Δημοσίευση σχολίου
Οι απόψεις του ιστολογίου μπορεί να μην συμπίπτουν με τα περιεχόμενα των άρθρων.
Εμείς απλά τα παρουσιάζουμε και η αξιολόγησή τους επαφίεται στην κρίση του αναγνώστη.
Αποποιούμαστε κάθε νομικής ευθύνης για την ακρίβεια των γραφομένων σε άλλα ιστολόγια ή ιστοσελίδες.
Οι διαχειριστές του ιστολογίου δε φέρουν ευθύνη για σχόλια των αναγνωστών.
Σεμνα και ταπεινα παρακαλω και στη μητρική σας γλώσσα για να μεταφράζονται